职位描述
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职位描述:
职位描述:
职位要求:
1、三年以上团队管理及销售经验,年龄不得超过35岁;
2、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作
岗位职责:
1,调研和考察市场;
2,督促销售专员的工作;
3,销售计划的制定;
4,定期的销售总结;
5,销售团队的管理;
6,每月每位销售专员的绩效考核的评定;
7,上下级的沟通;
8,销售专员的培训;
公司福利待遇:
1,工资待遇:基本工资+提成+通讯补助+年底双薪+股权分红
2,五险一金:通过试用期购买五险一金
3,学习培训:公司每月定期组织专业技能,个人能力及职业规划培训
4,带薪假期:法定节假日,年假,婚假,产假
5,集体活动:公司不定期举行员工聚餐
职位描述:
职位要求:
1、三年以上团队管理及销售经验,年龄不得超过35岁;
2、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作
岗位职责:
1,调研和考察市场;
2,督促销售专员的工作;
3,销售计划的制定;
4,定期的销售总结;
5,销售团队的管理;
6,每月每位销售专员的绩效考核的评定;
7,上下级的沟通;
8,销售专员的培训;
公司福利待遇:
1,工资待遇:基本工资+提成+通讯补助+年底双薪+股权分红
2,五险一金:通过试用期购买五险一金
3,学习培训:公司每月定期组织专业技能,个人能力及职业规划培训
4,带薪假期:法定节假日,年假,婚假,产假
5,集体活动:公司不定期举行员工聚餐
工作地点
地址:杭州拱墅区济南-高新区


职位发布者
HR
北京启智领航教育咨询有限公司

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教育·培训·科研·院校
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51-99人
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公司性质未知
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高新万达广场写字楼1号楼1206